
Amsafe quiere marcarle la cancha al Gobierno y exige nuevas negociaciones
Radio ADN 97.9 FM - RafaelaLa discusión salarial entre el Gobierno de Santa Fe y los docentes volvió a tensarse. En una conferencia de prensa realizada en Rafaela, dirigentes de AMSAFE Castellanos reclamaron la reapertura de la paritaria y cuestionaron con dureza la propuesta oficial, al considerar que no recompone el poder adquisitivo perdido ni responde a los problemas estructurales que atraviesa el sistema educativo.
El planteo del sindicato encuentra respaldo en el documento presentado por AMSAFE, cuyo mensaje es contundente: "Otra vez, una propuesta insuficiente". Para la organización gremial, los porcentajes ofrecidos por la Provincia —2% para julio, 1,8% para agosto, 1,7% para septiembre, 1,6% para octubre y 1,5% para noviembre y diciembre— no alcanzan para recuperar el salario frente a la inflación acumulada.
Según el informe gremial, durante el primer semestre de 2026 los docentes activos perdieron un 4,6% de su poder adquisitivo, mientras que los jubilados registraron una caída del 6,2%. AMSAFE sostiene que la propuesta oficial no ofrece una recomposición real de esas pérdidas y cuestiona especialmente que la recuperación prevista para algunos trabajadores activos sea mediante una compensación no remunerativa, mientras que los jubilados no reciben ninguna compensación, situación que el documento resume con un categórico "0%".
Pero el conflicto no se limita al salario. Durante la conferencia en Rafaela, la conducción sindical insistió en que el Gobierno debe volver a sentarse a negociar y abrir un ámbito de diálogo que permita discutir no solo los ingresos, sino también las condiciones de trabajo y el funcionamiento del sistema educativo.
En ese sentido, el documento de AMSAFE pone el foco sobre una realidad que el gremio considera alarmante: el deterioro de los equipos socioeducativos. La demanda pasó de 424 situaciones en 2014 a 1.181 en 2025, mientras que la planta de profesionales permanece sin crecimiento desde hace más de una década. El resultado, advierte el sindicato, es una sobrecarga laboral permanente que hoy deja una relación promedio de una dupla profesional cada 50 escuelas, agravada por problemas de accesibilidad territorial y falta de recursos intersectoriales.
Desde AMSAFE sostienen que la negociación no puede reducirse a porcentajes. Afirman que el debate debe incluir la recuperación del salario, el reconocimiento a los docentes jubilados y una inversión concreta en las condiciones de trabajo que permitan sostener la educación pública.
Con la conferencia realizada en Rafaela, el gremio volvió a elevar el tono del reclamo y dejó un mensaje político claro: considera que la oferta oficial está lejos de cerrar el conflicto y reclama que el Gobierno reabra la discusión antes de profundizar el malestar en las escuelas.




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