La sangre no llegó al río. Los empleados de municipios y comunas de toda la provincia arreglaron el incremento que desactiva cualquier potencial medida de fuerza. Finalmente las partes se pusieron de acuerdo y firmaron un incremento del 17 por ciento de aumento de salario, teniendo en cuenta la pauta de febrero del año en curso. Lo rubricado también aclara que se abonará en dos tramos: el primero de 10 por ciento con la liquidación de noviembre de 2021 y el segundo -de 7 por ciento- a abonar con la liquidación del mes de diciembre. Las partes también decidieron volver a juntarse a partir de la segunda quincena de febrero de 2022 para definir la pauta salarial del próximo año.