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Paritaria Docente: cuarto intermedio hasta la semana que viene

A pedido del ministerio de Economía, se acordó un cuarto intermedio para poder presentar a los gremios una oferta de incremento para el mes de abril que esté acorde a los ingresos de Provincia.
Provinciales18/04/2024Radio ADN 97.9 FM - RafaelaRadio ADN 97.9 FM - Rafaela
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Este jueves se realizó una nueva reunión paritaria con los docentes para discutir el salario del mes del abril. La reunión comenzó a las 9 de la mañana y luego de dos horas, se decidió un cuarto intermedio hasta la semana que viene.

A la salida de la reunión, el Secretario General de AMSAFE Rodrigo Alonso, expresó que “hay tres reclamos centrales. Una que estamos pidiendo una propuesta paritaria salarial que dé cuenta el tema inflacionario” ya que consideran que lo aceptado en el mes de marzo es insuficiente pero “la aceptamos por una cuestión de estrategia sindical que eligieron los trabajadores”.

Por otro lado, comentó que se exigió que reconozca la deuda del 2023, que tenga como referencia diciembre del 2023, una compensación para los docentes que ha tenido una rebaja por el no pago del incentivo docente y se expresó el descontento por un proyecto de ley que presente un grupo de legisladores para modificar el régimen jubilatorio.

Por su parte, el Secretario General de SADOP Pedro Bayugar expresó que “nosotros pedimos incremento salarial” y aclara que ellos no están comprendidos dentro del premio de asistencia, por lo cual el reclamo fue netamente salarial.

En tanto el Ministro de Educación José Goity expresó que “Hemos sido muy claros desde el inicio de la gestión en el hecho de poner todo nuestro esfuerzo en acompañar las mejoras salariales en base a los ingresos que tenga Provincia. Esos números correspondientes al mes de marzo todavía no están cerrados, por lo que por recomendación del Ministerio de Economía acordamos pasar a cuarto intermedio para poder realizar una propuesta concreta”

En diálogo con los medios, comentó también que el encuentro permitió detallar a los gremios el Plan Asistencia Perfecta, que Provincia presentó esta semana con el objetivo de otorgar reconocimientos mensuales y trimestrales a los docentes que no registren inasistencias. “Si bien no es un tema que esté incluido en la paritaria, porque es una decisión del Gobierno, que tiene la facultad para llevarla adelante, obviamente fue un tema que se conversó”, detalló.

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